Приказ МТиЗН Оренбургской обл. от 13.02.2013 г № 33
О внесении изменений в приказ министерства от 27.11.2012 N 246
О внесении изменений в приказ министерства
от 27.11.2012 N 246
В связи с вступлением в силу с 10.02.2013 Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13.11.2012 N 524н "Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников"
ПРИКАЗЫВАЮ:
1.Внести следующие изменения в приложение 1 к приказу министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 27.11.2012 N 246:
1.1.В разделе I "Общие положения":
1.1.1.в пункте 1.2 "Заявители государственных услуг":
в абзаце втором подпункта 1.2.1 вместо слова "обратившиеся" изложить: "зарегистрированные";
в абзаце шестом подпункта 1.2.1 после слова "работодатели" дополнить словами "или их уполномоченные представители";
1.1.2.в пункте 1.3 "Требования к порядку информирования о предоставлении государственной услуги":
в абзаце втором подпункта 1.3.9 вместо слов "20 минут" изложить "15 минут";
дополнить подпункт 1.3.9 абзацем третьим следующего содержания: "В случае предварительного согласования даты и времени обращения заявителя время ожидания предоставления государственной услуги не должно превышать 5 минут";
абзацы 3 - 4 подпункта 1.3.9 считать абзацами 4 - 5 соответственно;
1.2.В разделе II "Стандарт предоставления государственной услуги":
1.2.1.в пункте 2.4 "Сроки предоставления государственной услуги":
в подпункте 2.4.1 вместо слов "30 минут" изложить "15 минут";
в абзаце 1 подпункта 2.4.2 вместо слов "55 минут" изложить "20 минут";
в абзаце втором подпункта 2.4.2 вместо слов "45 минут" изложить "15 минут";
в абзаце 1 подпункта 2.4.3 вместо слов "55 минут" изложить "20 минут";
в абзаце втором подпункта 2.4.3 вместо слов "40 минут" изложить "15 минут";
1.2.2.в пункте 2.5 "Правовые основания для предоставления государственной услуги" дополнить абзацем двенадцатым следующего содержания:
"Приказом министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13.11.2012 N 524 "Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" (Зарегистрировано в Минюсте России 29.12.2012 N 26452, опубликовано: "Российская газета", 30.01.2013 N 18)";
абзацы 12 - 14 считать абзацами 13 - 15 соответственно;
1.2.3.в пункте 2.6 "Перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги":
подпункт 2.6.1.1 дополнить абзацем следующего содержания:
"Заявление заверяется личной или простой электронной подписью заявителя в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 06.04.2011 N 63-ФЗ "Об электронной подписи";
подпункты 2.6.1.3 - 2.6.1.5 - исключить;
подпункт 2.6.1.6 считать подпунктом 2.6.1.4;
дополнить подпунктом 2.6.1.5 в следующей редакции:
"Граждане по собственной инициативе могут предъявить, в том числе следующие документы:
трудовую книжку или документ, ее заменяющий, а также трудовые договоры и служебные контракты;
документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, в том числе документы об ученых степенях и ученых званиях, документы, связанные с прохождением обучения, выдаваемые организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и документы об образовании;
справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы;
документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы, предусмотренной статьей 5 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации";
подпункт 2.6.3.1 дополнить абзацем следующего содержания:
"Заявление заверяется личной или простой электронной подписью заявителя в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 06.04.2011 N 63-ФЗ "Об электронной подписи";
абзац первый подпункта 2.6.3.3 - исключить;
дополнить подпунктом 2.6.3.4 следующего содержания:
"Работодатель вправе по собственной инициативе представить свидетельство о государственной регистрации юридического лица (индивидуального предпринимателя) в Едином регистре юридических лиц (индивидуальных предпринимателей), государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) или удостоверенную в нотариальном порядке копию. В случае непредставления указанного свидетельства государственное учреждение службы занятости населения осуществляет запрос указанных сведений в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия в установленном порядке".
1.2.4.абзац четвертый подпункта 2.8.3 пункта 2.8 "Перечень оснований для отказа в предоставлении государственной услуги" - исключить;
1.2.5.пункт 2.12 "Описание последовательности действий при предоставлении государственной услуги в электронной форме" после слов "Портал государственных услуг Оренбургской области" дополнить новыми абзацами следующего содержания:
"При направлении заявления в центры занятости населения почтовой связью, с использованием средств факсимильной связи или в электронной форме, в том числе с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг, обеспечивается возможность предварительной записи для предоставления государственной услуги.
Согласование с заявителями даты и времени обращения в центр занятости населения осуществляется с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления.
Гражданам, сведения о которых содержатся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения, обеспечивается возможность получения с использованием средств телефонной или электронной связи информации о поступлении от работодателя сведений о наличии свободного рабочего места (вакантной должности) при условии соответствия уровня профессиональной подготовки гражданина требованиям работодателя к исполнению трудовой функции (работе по определенной профессии (специальности), квалификации или должности) с предложением в течение 3 дней посетить центр занятости населения.
Работодателям, сведения о которых содержатся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения, обеспечивается возможность подачи сведений о потребности в работниках посредством направления почтовой связью, обращения по телефону (с последующим подтверждением на бумажном носителе), с использованием средств факсимильной связи или в электронной форме, в том числе с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг, с подтверждением усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с Федеральным законом "Об электронной подписи".
Заявителям в ходе предоставления государственной услуги обеспечивается возможность проведения собеседований посредством телефонной или видеосвязи с использованием сети Интернет".
1.3.Раздел V "Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органов, предоставляющих государственную услугу, а также их должностных лиц" изложить в новой редакции, согласно приложению к настоящему приказу.
2.Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра И.В. Макееву.
3.Приказ вступает в силу после его официального опубликования.
Министр
труда и занятости населения
Оренбургской области
В.П.КУЗЬМИН