Решение от 06.06.2013 г № 35-575
О внесении изменений в решение Орского городского Совета депутатов от 3 июля 2009 г. N 53-916 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений системы социальной защиты населения г. Орска»
О внесении изменений в решение
Орского городского Совета депутатов от 3 июля 2009 г.
N 53-916 "Об утверждении Положения об оплате труда
работников муниципальных учреждений системы
социальной защиты населения г. Орска"
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", постановления Правительства Оренбургской области от 8 февраля 2013 года N 101-п "Об увеличении оплаты труда работников учреждений социального обслуживания Оренбургской области", Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р, руководствуясь статьями 25, 27 Устава города Орска, Орский городской Совет депутатов
Решил:
1.Внести в Приложение к решению Орского городского Совета депутатов Оренбургской области от 3 июля 2009 г. N 53-916 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений системы социальной защиты населения г. Орска" следующие изменения:
1.1.В разделе X пункт 10.1 дополнить подпунктом следующего содержания:
"- по результатам индивидуальной оценки личных деловых профессиональных качеств (ОЛДПК).".
1.2.Раздел X дополнить пунктом 10.4 следующего содержания:
"10.4. Стимулирующая выплата за качество выполняемых работ по результатам ОЛДПК устанавливается по итогам отчетного периода и учитывает:
- степень реализации профессиональных знаний, умений, навыков, опыта на занимаемой должности;
- организованность, ответственность и исполнительность;
- самостоятельность в принятии решений и действий;
- морально-психологические качества (способность к самооценке, адаптивность, культура мышления и речи, этика поведения, стиль общения);
- способность к передаче профессионального опыта;
- умение пользоваться носителями различной информации, владение средствами информационных технологий.
Размер выплаты устанавливается в процентном отношении к окладу (должностному окладу). Максимальный размер выплаты за качество выполняемых работ ОЛДПК устанавливается в пределах экономии оплаты труда, может уменьшаться либо отменяться полностью при ухудшении показателей в работе и выплачивается в пределах фонда оплаты труда".
1.3.В разделе X пункты 10.4, 10.5, 10.6, 10.7, 10.8 считать соответственно пунктами 10.5, 10.6, 10.7, 10.8, 10.9.
2.Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Орская газета" и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 года.
Глава города Орска
Оренбургской области
В.А.ФРАНЦ
Председатель
Орского городского
Совета депутатов
Оренбургской области
Л.К.БЕРЕЗНЯК