Постановление от 15.10.2012 г № 2641-П

Постановление администрации города Оренбурга от 15.10.2012 N 2641-п


В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2011 N 197-ФЗ, статьями 9, 32, 33 Устава города Оренбурга, руководствуясь постановлением администрации города Оренбурга от 21.01.2011 N 165-п "Об увеличении фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений города Оренбурга", постановлением администрации города Оренбурга от 31.10.2011 N 6886-п "Об увеличении фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания города Оренбурга":
1.изложить пункт 4 постановления Главы города Оренбурга от 27.02.2009 N 1284-п "Об утверждении примерного положения "Об оплате труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания населения г. Оренбурга" в новой редакции:
"4. Поручить организацию исполнения настоящего постановления заместителю главы администрации города Оренбурга по социальным вопросам Снатенковой В.В.".

2.Внести следующие изменения и дополнения в приложение к постановлению Главы города Оренбурга от 27.02.2009 N 1284-п "Об утверждении примерного положения "Об оплате труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания населения г. Оренбурга":
1) изложить пункт 2.1 в новой редакции:
"2.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов медицинских работников устанавливаются на основе отнесения должностей служащих к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных групп должностей медицинских и фармацевтических работников":

















































НаименованиеМинимальный
размер
оклада
(рублей)
должности, отнесенные к ПКГ
"Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня"
1 квалификационный уровень
(санитарка, санитарка (мойщица), младшая медицинская сестра
по уходу за больными, сестра-хозяйка и т.д.)
3461,25
должности, отнесенные
к ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал"
1 квалификационный уровень (инструктор по лечебной
физкультуре, медицинский дезинфектор и т.д.)
3945,83
2 квалификационный уровень
(медицинская сестра диетическая и т.д.)
4015,05
3 квалификационный уровень (медицинская сестра, медицинская
сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии и т.д.)
4084,28
4 квалификационный уровень (фельдшер и т.д.)4153,5
5 квалификационный уровень
(старшая медицинская сестра и т.д.)
4845,75
должности, отнесенные к ПКГ "Врачи и провизоры"
1 квалификационный уровень (врач-стажер и т.д.)4845,75
2 квалификационный уровень (врачи-специалисты)5745,68";

2) изложить пункт 3.1 в новой редакции:
"3.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов педагогических работников устанавливаются на основе отнесения должностей служащих к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":

































НаименованиеМинимальный
размер
оклада
(рублей)
должности, отнесенные к ПКГ "Учебно-вспомогательный персонал
первого уровня" (помощник воспитателя и т.д.)
3461,25
должности, отнесенные к ПКГ "Учебно-вспомогательный персонал
второго уровня" 1 - 2 квалификационные уровни
4070,43
должности, отнесенные к ПКГ "Педагогические работники"
1 квалификационный уровень
(инструктор по труду, инструктор по физической культуре,
музыкальный руководитель и т.д.)
5399,55
2 квалификационный уровень
(инструктор-методист, концертмейстер, педагог
дополнительного образования, социальный педагог и т.д.)
5538,0
3 квалификационный уровень
(воспитатель, методист, педагог-психолог и т.д.)
5676,45
4 квалификационный уровень (учитель, логопед,
старший воспитатель, учитель-дефектолог и т.д.)
5745,68
";

3) исключить пункт 3.2.2;
4) изложить пункт 4.1 в новой редакции:
"4.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов работников, занимающих должности служащих, устанавливаются на основе отнесения должностей служащих к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

































































НаименованиеМинимальный
размер
оклада
(рублей)
должности, отнесенные к ПКГ
"Общеотраслевые должности служащего первого уровня"
1 квалификационный уровень (кассир, машинистка,
секретарь-машинистка, делопроизводитель и т.д.)
3876,60
2 квалификационный уровень (старший кассир и т.д.)4015,05
должности, отнесенные к ПКГ
"Общеотраслевые должности служащего второго уровня"
1 квалификационный уровень
(инспектор по кадрам, техник и т.д.)
4084,28
2 квалификационный уровень
(заведующий складом, заведующий хозяйством и т.д.)
4153,50
3 квалификационный уровень4291,95
4 квалификационный уровень4430,40
5 квалификационный уровень4568,85
должности, отнесенные к ПКГ
"Общеотраслевые должности служащего третьего уровня"
1 квалификационный уровень
(психолог, социолог, специалист по кадрам, бухгалтер,
экономист, юрисконсульт, инженер и т.д.)
4568,85
2 квалификационный уровень4707,30
3 квалификационный уровень4845,75
4 квалификационный уровень4984,20
5 квалификационный уровень5399,55

--------------------------------
<*> по производственной необходимости в штатное расписание учреждения вводится должность инженера соответствующей специальности";";

5) изложить пункт 5.1 в новой редакции:
"5.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов работников, занятых в сфере предоставления социальных услуг, устанавливаются на основе отнесения должностей служащих к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2008 N 149н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг":

























НаименованиеМинимальный
размер
оклада
(рублей)
должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов
второго уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих
предоставление социальных услуг" (социальный работник)
3876,6
должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов
третьего уровня в учреждениях здравоохранения
и осуществляющих предоставление социальных услуг"
1 квалификационный уровень (специалист по социальной работе)4845,75
2 квалификационный уровень
(специалист по реабилитации инвалидов)
5053,43
должности, отнесенные к ПКГ "Должности руководителей
в учреждениях здравоохранения и осуществляющих
предоставление социальных услуг" (заведующий отделением)
5814,90

";

6) изложить пункт 6.2 в новой редакции:
"6.2. Рекомендуемые минимальные размеры окладов рабочих учреждения устанавливаются в зависимости от присвоения им квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих":





































НаименованиеМинимальный
размер
оклада
(рублей)
1 квалификационный разряд3011,29
2 квалификационный разряд3135,89
3 квалификационный разряд3281,27
4 квалификационный разряд3440,48
5 квалификационный разряд3821,22
6 квалификационный разряд4105,04
7 квалификационный разряд4513,47
8 квалификационный разряд4956,51";

7) дополнить новыми пунктами 7.8, 7.9, 7.10 следующего содержания:
"7.8. Руководителю учреждения и его заместителям, главному бухгалтеру может устанавливаться персональный повышающий коэффициент к окладу с учетом уровня профессиональной подготовки, сложности, важности и объема выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач.
Персональный повышающий коэффициент к окладу устанавливается на определенный период времени в течение соответствующего календарного года и может уменьшаться либо отменяться полностью при ухудшении показателей деятельности учреждения.
Рекомендуемый размер повышающего коэффициента не более 1,0.
7.9. Руководителю учреждения и его заместителям, главному бухгалтеру, имеющим почетное звание "Заслуженный" по профилю деятельности учреждения, устанавливается повышающий коэффициент к окладу в размере 0,15.
7.10. Решение об установлении руководителю учреждения повышающих коэффициентов к должностному окладу принимается начальником Управления социальной защиты населения администрации города Оренбурга.
Решение об установлении повышающих коэффициентов к должностному окладу заместителей руководителя, главного бухгалтера принимается руководителем учреждения";

8) считать пункты 6.2 - 6.7 раздела VII пунктами 7.2 - 7.7 соответственно.
3.Настоящее постановление и постановление Главы города Оренбурга от 27.02.2009 N 1284-п "Об утверждении примерного положения "Об оплате труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания населения г. Оренбурга" подлежат официальному опубликованию в газете "Вечерний Оренбург", размещению на официальном сайте администрации города Оренбурга и передаче в уполномоченный орган исполнительной власти Оренбургской области для включения в областной регистр муниципальных нормативных актов.
4.Установить, что настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2013.
5.Поручить организацию исполнения настоящего постановления заместителю главы администрации города Оренбурга по социальным вопросам Снатенковой В.В.
Глава администрации
города Оренбурга
Е.С.АРАПОВ