Приложение к Постановлению от 25.03.2016 г № 778-П Положение
Положение
1.Настоящее Положение определяет порядок проведения ежегодного конкурса "Человек года" (далее - Конкурс) и размещения сведений о победителях Конкурса на Доске почета муниципального образования "город Оренбург" (далее - Доска почета).
2.Конкурс проводится по следующим номинациям:
1) "Инженер года";
2) "Медиа-профи года";
3) "Медицинский работник года";
4) "Молодой специалист года";
5) "Педагог года";
6) "Перспектива года";
7) "Предприниматель года";
8) "Работник жилищно-коммунального хозяйства года";
9) "Работник культуры и искусства года";
10) "Работник сельского хозяйства года";
11) "Рабочий года";
12) "Социальный работник года";
13) "Спортсмен года";
14) "Строитель года";
15) "Транспортник года";
16) "Финансист года";
17) "Юрист года".
3.Для проведения Конкурса ежегодно, не позднее 1 марта, постановлением администрации города Оренбурга утверждаются составы экспертных комиссий (по номинациям) и конкурсной комиссии.
4.Конкурсную комиссию возглавляет Глава города Оренбурга - председатель конкурсной комиссии.
5.Составы экспертных комиссий формируются с учетом предложений Оренбургского городского Совета и представляются не позднее 15 февраля в управление организационно-документационного обеспечения администрации города Оренбурга:
1) в номинации "Инженер года" - управлением экономики и перспективного развития администрации города Оренбурга;
2) в номинации "Медиа-профи года" - управлением по информационной работе и общественным связям администрации города Оренбурга;
3) в номинациях "Медицинский работник года" и "Социальный работник года" - управлением по социальной политике администрации города Оренбурга;
4) в номинациях "Молодой специалист года" и "Перспектива года" - управлением молодежной политики администрации города Оренбурга;
5) в номинации "Педагог года" - управлением образования администрации города Оренбурга;
6) в номинации "Предприниматель года" - комитетом потребительского рынка, услуг и развития предпринимательства администрации города Оренбурга;
7) в номинации "Работник жилищно-коммунального хозяйства года" - управлением жилищно-коммунального хозяйства администрации города Оренбурга;
8) в номинации "Работник культуры и искусства года" - управлением по культуре и искусству администрации города Оренбурга;
9) в номинации "Работник сельского хозяйства года" - управлением сельского хозяйства администрации города Оренбурга;
10) в номинации "Рабочий года" - администрациями Южного и Северного округов города Оренбурга;
11) в номинации "Спортсмен года" - комитетом по физической культуре и спорту администрации города Оренбурга;
12) в номинации "Строитель года" - управлением строительства и дорожного хозяйства администрации города Оренбурга;
13) в номинации "Транспортник года" - управлением пассажирского транспорта администрации города Оренбурга;
14) в номинации "Финансист года" - финансовым управлением администрации города Оренбурга;
15) в номинации "Юрист года" - управлением по правовым вопросам администрации города Оренбурга.
6.В Конкурсе участвуют лица, постоянно осуществляющие экономическую, социальную, творческую, учебную, спортивную, общественную или иную деятельность в организациях всех форм собственности (далее - Организации), расположенных на территории муниципального образования "город Оренбург", достигшие значительных результатов в своей сфере деятельности, обладающие высокими моральными качествами.
7.В номинации "Молодой специалист года" возраст претендента не должен превышать тридцати лет, стаж работы - пяти лет.
8.К участию в Конкурсе не допускаются лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость.
9.Выдвижение претендентов на Конкурс осуществляется Организациями с 1 по 30 марта включительно.
10.Выдвижение претендентов на Конкурс осуществляется с их согласия.
11.Заявку на участие в Конкурсе Организация направляет в соответствующую экспертную комиссию (по номинациям).
Заявка должна содержать:
- сведения о претенденте (фамилия, имя, отчество; число, месяц и год рождения; место работы (учебы, занятия спортом, общественной деятельностью) с указанием занимаемой должности и юридического адреса Организации; адрес места жительства, контактный телефон);
- характеристику с места работы (учебы, занятия спортом, общественной деятельностью), подписанную руководителем Организации;
- документы, подтверждающие достижения претендента за прошедший год по месту работы (учебы, занятия спортом, общественной деятельностью): награды, дипломы, грамоты, благодарности и т.п. (при их наличии);
- цветную фотографию претендента на бумажном и электронном носителях.
12.Экспертные комиссии не позднее 5 апреля определяют по три финалиста в каждой номинации.
Решение принимается открытым голосованием простым большинством голосов, оформляется протоколом и направляется в конкурсную комиссию.
13.Конкурсная комиссия не позднее 20 апреля открытым голосованием простым большинством голосов определяет по два победителя Конкурса из числа финалистов в каждой номинации, кроме номинации "Рабочий года".
В номинации "Рабочий года" победителями становятся по три финалиста от Южного и Северного округов города Оренбурга.
14.Решение конкурсной комиссии оформляется постановлением администрации города Оренбурга не позднее 25 апреля.
15.По итогам Конкурса победители награждаются дипломами с присвоением соответствующего звания.
16.Фотографии победителей Конкурса размещаются на Доске почета, местоположение которой: пр. Парковый/ул. Постникова/пр. Коммунаров в сквере "4 Апреля".
17.Победитель Конкурса может быть лишен звания и досрочно снят с Доски почета по решению конкурсной комиссии при возникновении обстоятельств, указанных в пункте 8 настоящего Положения.
18.Надлежащее состояние Доски почета обеспечивает департамент градостроительства и земельных отношений администрации города Оренбурга.
Заместитель
Главы города Оренбурга
по общим вопросам
Я.И.МОИСЕЕВ