Приложение к Постановлению от 01.04.2009 г № 186-П
| Наименование профессиональной квалификационной группы (ПКГ) | Размер повышения к окладам специалистам учреждений здравоохранения, расположенных в сельской местности и поселках, являющихся административными центрами районов, в процентах | ||||
| Первый квалификационный уровень | Второй квалификационный уровень | Третий квалификационный уровень | Четвертый квалификационный уровень | Пятый квалификационный уровень | |
| ПКГ должностей медицинских и фармацевтических работников | |||||
| ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал" | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| ПКГ "Врачи и провизоры" | 7 | 9 | 10 | 11 | |
| ПКГ "Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)" | 10 | 11 | |||
| ПКГ должностей работников образования | |||||
| ПКГ должностей педагогических работников | 7 | 9 | 10 | 11 | |
| ПКГ должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг | |||||
| ПКГ "Должности специалистов третьего уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг" | 7 | 8 | |||
| ПКГ общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих | |||||
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | 9 | 10 | 11 | ||
| ПКГ должностей работников, осуществляющих деятельность в области гражданской обороны | |||||
| Профессиональная квалификационная группа третьего уровня | 7 | 8 | |||
По должностям персонала, не вошедшим в профессиональные квалификационные группы, может устанавливаться повышение как специалистам учреждений, расположенных в сельской местности, в размере 11 %: главному врачу (заведующему) филиала, главной медсестре к минимальному окладу; руководителям учреждения - к окладу, рассчитанному по уровню средней заработной платы работников основного персонала с коэффициентом 1; заместителям руководителя к окладу, рассчитанному по уровню средней заработной платы основного персонала с коэффициентом 1, уменьшенному на 10 - 30 %.