Постановление от 08.12.2009 г № 849-П
Об утверждении Положения о порядке проверки сведений, представляемых гражданином при поступлении на муниципальную должность, и сведений, представляемых муниципальными служащими администрации Ташлинского района и муниципальными служащими структурных подразделений
В целях повышения эффективности муниципальной службы в администрации Ташлинского района и контроля за соблюдением ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, в соответствие с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Оренбургской области от 10 октября 2007 г. N 1611/339-IV-ОЗ "О муниципальной службе в Оренбургской области":
1.Утвердить положение о порядке проверки сведений, представляемых гражданином при поступлении на муниципальную должность, и сведений, представляемых муниципальными служащими администрации Ташлинского района и муниципальными служащими структурных подразделений, согласно приложению.
2.Руководителям структурных подразделений организовать работу в соответствии с требованиями прилагаемого положения.
3.Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации района - руководителя аппарата администрации Ташлинского района Фомичева А.Г.
4.Постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
Глава администрации
муниципального образования
Ташлинский район
Оренбургской области
В.И.СУСЛИКОВ
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке проверки сведений, представляемых гражданином
при поступлении на муниципальную должность, и сведений,
представляемых муниципальными служащими администрации
Ташлинского района и муниципальными служащими
структурных подразделений
1.Общие положения
1.1.Настоящее Положение о порядке проверки сведений, представляемых гражданином при поступлении на муниципальную должность и сведений, представляемых муниципальными служащими администрации Ташлинского района, разработано в целях реализации Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закона Оренбургской области от 10 октября 2007 г. N 1611/339-IV-ОЗ "О муниципальной службе в Оренбургской области":
1.2.Проверка организуется с целью определения:
1) достоверности сведений, сообщенных гражданином о себе при поступлении на муниципальную службу;
2) соблюдения муниципальным служащим ограничений, установленных федеральным законодательством;
3) достоверности сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера
1.3.Проверка, предусмотренная подпунктом 1 пункта 1.2 настоящего Положения организуется при поступлении гражданина на муниципальную должность либо при назначении на высшую должность муниципальной службы, а проверка, предусмотренная подпунктами 2 и 3 пункта 1.2 настоящего Положения - по поручению главы администрации Ташлинского района.
1.4.Организация и проведение проверки представляемых сведений осуществляется отделом кадров администрации Ташлинского района.
2.Порядок проведения проверки представляемых сведений
2.1.Основаниями для организации проверки являются:
1) информация о предоставлении гражданином, поступающим на должность муниципальной службы, недостоверных и (или) неполных сведений, документов, полученная от правоохранительных органов, органов государственной налоговой службы, судебных либо иных государственных органов;
2) наличие в представленных документах подчисток, не оговоренных приписок, исправлений, повреждений, не позволяющих однозначно истолковывать их содержание - если эти недостатки вызывают сомнение в подлинности указанных документов;
3) иные основания в соответствии с законодательством, вызывающие сомнения в достоверности и (или) полноте представленных гражданином сведений, документов.
2.2.Ведущий специалист по кадрам администрации Ташлинского района извещает гражданина, в отношении которого проводится проверка, о начале ее проведения в 3-дневный срок с момента принятия соответствующего решения.
2.3.Проверка сведений, представляемых гражданином, осуществляется в месячный срок.
По решению главы администрации района срок проверки может быть продлен в случае необходимости получения дополнительных сведений в отношении представленных документов на срок до двух месяцев.
О продлении срока проверки гражданин, в отношении которого проводится проверка, извещается в порядке и сроки, установленные пунктом 2.2 настоящего Положения.
2.4.В ходе проверки в соответствующие правоохранительные, иные государственные органы, органы местного самоуправления, предприятия, учреждения, организации любых организационно-правовых форм и форм собственности направляются запросы за подписью главы администрации Ташлинского района о представлении необходимых для проверки документов, сведений.
2.5.Гражданин, в отношении которого проводится проверка, вправе давать письменные и устные объяснения, представлять дополнительные документы, сведения, а также знакомиться со всеми документами проверки, получать полную информацию о ходе проверки.
2.6.Муниципальный служащий может быть отстранен от исполнения своих обязанностей в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, на период проведения проверки в случаях:
а) непредставления в установленные сроки сведений, предусмотренных статьей 15 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";
б) представления недостоверных или неполных сведений. Отстранение муниципального служащего от исполнения своих обязанностей производится распоряжением работодателя. В период отстранения от работы заработная плата не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами.
2.7.При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих, что служащий, в отношении которого она проводилась, сообщил о себе недостоверные или неполные сведения, не соблюдал ограничения, установленные федеральным законодательством, либо представил заведомо ложные сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, отдел кадров администрации Ташлинского района готовит и направляет соответствующую информацию главе администрации Ташлинского района для решения о вынесении на рассмотрение комиссии по проверке соблюдения ограничений, связанных с муниципальной службой (далее - Комиссия). Состав и полномочия Комиссии по проверке соблюдения ограничений, связанных с муниципальной службой, устанавливаются распоряжением главы администрации Ташлинского района.
2.8.Все документы проверки, в том числе, и представленные гражданином, в отношении которого проводится проверка, относятся к конфиденциальной информации и приобщаются к личному делу данного служащего по мере их получения (представления).
2.9.По результатам проводимой Комиссией проверки председатель Комиссии представляет работодателю заключение, содержащее сведения о выявленных в ходе проверки данных и обоснованные выводы о подтверждении достоверности или не подтверждении достоверности проверяемых сведений и документов.
Заключение доводится до сведения гражданина, в отношении которого проводилась проверка, в 3-дневный срок с момента его составления и приобщается к личному делу гражданина.
2.10.В случае выявления в результате проверки обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу, представитель нанимателя письменно сообщает гражданину о причинах отказа в поступлении на муниципальную службу.
2.11.В случае выявления в результате проверки предоставления муниципальным служащим неполных или недостоверных сведений или документов глава администрации района принимает решение о привлечении муниципального служащего к дисциплинарной ответственности.
2.12.В случае выявления в результате проверки обстоятельств, препятствующих нахождению муниципального служащего на муниципальной службе, глава администрации принимает решение об увольнении муниципального служащего с муниципальной должности.
2.13.При установлении в результате проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков совершения преступления или административного правонарушения, представитель нанимателя извещает об этом правоохранительные органы.
3.Заключительные положения
3.1.Гражданин, поступающий на муниципальную службу, либо муниципальный служащий вправе обжаловать действия должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих в связи с проверкой представляемых им сведений главе администрации Ташлинского района, либо непосредственно в суд в установленном законодательством порядке.