Постановление Законодательного Собрания Оренбургской области от 14.09.2011 № 473
Об утверждении положения о специалистах по обеспечению деятельности Законодательного Собрания Оренбургской области
ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ ПЯТЫЙ СОЗЫВ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 14 сентября 2011 года N 473 г. ОренбургОб утверждении положения оспециалистах по обеспечениюдеятельности ЗаконодательногоСобрания Оренбургской области Законодательное Собрание области постановляет: 1. Утвердить положение о специалистах по обеспечению деятельностиЗаконодательного Собрания Оренбургской области (прилагается). 2. Контроль за исполнением данного постановления возложить наруководителя аппарата Законодательного Собрания Оренбургской области. 3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.Председатель ЗаконодательногоСобрания Оренбургской области С.И.Грачев Приложение к постановлению Законодательного Собрания Оренбургской области от 14 сентября 2011 года N 473 ПОЛОЖЕНИЕ о специалистах по обеспечению деятельности Законодательного Собрания Оренбургской области (далее - Положение) I. Общие положения 1. Настоящее Положение регулирует правовое положение специалистовпо обеспечению деятельности Законодательного Собрания Оренбургскойобласти (далее - специалисты по обеспечению деятельности). 2. Специалисты по обеспечению деятельности осуществляютпрофессиональную служебную деятельность на должности, не являющейсядолжностью государственной гражданской службы Оренбургской области, всоответствии с актом о назначении на должность и с должностнымиобязанностями. 3. В число квалификационных требований к специалистам пообеспечению деятельности входят требования к профессиональным знаниями навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей,наличию среднего профессионального образования, соответствующегонаправлению деятельности. Квалификационные требования кпрофессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнениядолжностных обязанностей с учетом задач и функций ЗаконодательногоСобрания области, устанавливаются правовым актом руководителя аппаратаи включаются в должностные обязанности специалистов по обеспечениюдеятельности. II. Основные права и обязанности 1. Специалисты по обеспечению деятельности имеют право: на обеспечение надлежащих организационно-технических условий,необходимых для исполнения должностных обязанностей; ознакомление с должностными обязанностями и правами; отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительностислужебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочихпраздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного идополнительных отпусков; оплату труда и другие выплаты в соответствии с федеральнымзаконодательством, нормативными правовыми актами Оренбургской областии трудовым договором; получение в установленном порядке информации и материалов,необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также навнесение предложений о совершенствовании деятельности законодательногооргана государственной власти Оренбургской области; доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностныхобязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления,общественные объединения и иные организации; ознакомление с отзывами об их профессиональной служебнойдеятельности и другими документами до внесения их в личное дело,материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу ихписьменных объяснений и других документов и материалов; профессиональную переподготовку, повышение квалификации истажировку в порядке, установленном федеральным законодательством; членство в профессиональном союзе; рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии сфедеральным законодательством; проведение по их заявлению служебной проверки; защиту своих прав и законных интересов, включая обжалование в судих нарушения; медицинское страхование в соответствии с федеральнымзаконодательством; государственную защиту своей жизни и здоровья, жизни и здоровьячленов своей семьи, а также принадлежащего им имущества; государственное пенсионное обеспечение в соответствии сфедеральным законодательством. 2. Специалисты по обеспечению деятельности обязаны: соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральныеконституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовыеакты Российской Федерации, Устав (Основной Закон) Оренбургскойобласти, законы и иные нормативные правовые акты Оренбургской областии обеспечивать их исполнение; исполнять должностные обязанности; исполнять поручения руководителя, данные в пределах егополномочий, установленных законодательством Российской Федерации; соблюдать при исполнении должностных обязанностей права изаконные интересы граждан и организаций; соблюдать служебный распорядок в Законодательном Собранииобласти; поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащегоисполнения должностных обязанностей; не разглашать сведения, ставшие им известными в связи сисполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиесячастной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь идостоинство; беречь государственное имущество, в том числе предоставленное емудля исполнения должностных обязанностей. 3. Специалисты по обеспечению деятельности бухгалтерской службы,руководствуясь Федеральным законом от 21 ноября 1996 года N 129-ФЗ"О бухгалтерском учете", обязаны: обеспечивать правильную постановку и организацию бюджетногоучета; осуществлять контроль за рациональным и целевым исполнениембюджетных денежных средств; внедрять прогрессивные формы и методы учета на основе применениясовременной компьютерной техники соответствующего программногообеспечения; составлять бюджетную отчетность на основе достоверных первичныхдокументов и соответствующих бухгалтерских записей;. осуществлять экономический анализ финансовой деятельности поданным бухгалтерского учета и отчетности с целью выявлениявнутрихозяйственных резервов, ликвидации потерь и непроизводственныхрасходов. 4. Должностные обязанности специалистов по обеспечениюдеятельности устанавливаются и регулируются руководителем аппаратаЗаконодательного Собрания области. III. Условия оплаты труда 1. Оплата труда специалистов по обеспечению деятельностипроизводится в виде денежного содержания, являющегося основнымсредством их материального обеспечения и стимулированияпрофессиональной деятельности. 2. Денежное содержание специалистов по обеспечению деятельностисостоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад) всоответствии с занимаемой должностью, а также ежемесячных и иныхдополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты). 3. Размеры должностных окладов устанавливаются постановлениемЗаконодательного Собрания области. 4. К дополнительным выплатам относятся: 1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность инапряженность профессиональной деятельности; 2) ежемесячное денежное вознаграждение; 3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за стаж работы; 4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядоквыплаты которых определяется руководителем аппарата ЗаконодательногоСобрания области с учетом обеспечения задач и функций органагосударственной власти, исполнения должностных обязанностей; 5) единовременная выплата при предоставлении ежегодногооплачиваемого отпуска и материальная помощь; 6) выплата районного коэффициента; 7) иные единовременные денежные выплаты. 5. К выплатам, предусмотренным пунктами 2, 4 настоящего раздела,за исключением материальной помощи, применяется районный коэффициент вразмере 15 процентов. 6. Материальная помощь выплачивается в размере одногодолжностного оклада в год на основании заявления. 7. Вновь принятому работнику материальная помощь выплачивается вразмере одного должностного оклада при условии, если он отработалполный календарный год. При времени работы менее шести месяцевматериальная помощь не выплачивается. При времени работы свыше шестимесяцев, но менее двенадцати месяцев материальная помощь выплачиваетсяв размере 0,5 должностного оклада. 8. Оплата труда специалистов по обеспечению деятельностипроизводится в пределах установленного фонда оплаты труда гражданскихслужащих и работников Законодательного Собрания области. IV. Ежегодный оплачиваемый отпуск 1. Специалистам по обеспечению деятельности предоставляетсяежегодный отпуск с сохранением должности и денежного содержания. 2. Ежегодный оплачиваемый отпуск специалистов по обеспечениюдеятельности состоит из основного оплачиваемого отпуска идополнительных оплачиваемых отпусков. 3. Специалистам по обеспечению деятельности предоставляетсяежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28календарных дней. 4. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемогоотпуска за стаж работы, определяемый согласно разделу V настоящегоПоложения, исчисляется го расчета один календарный день за каждый годвышеуказанного стажа работы. 5. При исчислении общей продолжительности ежегодногооплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпусксуммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за стажработы. Общая продолжительность ежегодного основного оплачиваемогоотпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за стажработы для специалистов по обеспечению деятельности не может превышать40 календарных дней. 6. По заявлению специалиста по обеспечению деятельности ежегодныйоплачиваемый отпуск может предоставляться по частям, при этомпродолжительность одной части отпуска не должна быть менее 14календарных дней. По согласованию с руководителем аппаратаЗаконодательного Собрания области специалисту по обеспечениюдеятельности может предоставляться часть отпуска инойпродолжительности. 7. Ежегодный оплачиваемый отпуск должен предоставлятьсяспециалистам по обеспечению деятельности ежегодно в соответствии сграфиком отпусков, утверждаемым руководителем аппаратаЗаконодательного Собрания области. 8. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпускаспециалистам по обеспечению деятельности производится единовременнаявыплата один раз в год в размере двух должностных окладов. 9. Вновь принятому работнику выплачивается единовременная выплатав размере двух должностных окладов при условии, если он отработалполный календарный год. При времени работы менее шести месяцевединовременная выплата не выплачивается. При времени работы свышешести месяцев, но менее двенадцати месяцев единовременная выплатавыплачивается в размере одного должностного оклада. V. Стаж работы, дающий право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск и ежемесячную надбавку к должностному окладу за стаж работы В стаж работы, дающий право на ежегодный дополнительныйоплачиваемый отпуск и ежемесячную надбавку к должностному окладу застаж работы специалистов по обеспечению деятельности, включаются: стаж работы в должности специалиста по обеспечению деятельности ворганах государственной власти (государственных органах) Оренбургскойобласти; стаж работы в централизованной бухгалтерии при органегосударственной власти (государственном органе) Оренбургской областиили органе местного самоуправления Оренбургской области; стаж государственной гражданской службы Оренбургской области,определяемый в соответствии с Законом Оренбургской области от 30декабря 2005 года N 2893/518-III-ОЗ "О государственной гражданскойслужбе Оренбургской области".