Приказ Аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области от 25.12.2013 № 1036
О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов
А П П А Р А Т ГУБЕРНАТОРА И ПРАВИТЕЛЬСТВА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З 25.12.2013 N 1036 г. Оренбург О комиссии по соблюдениютребований к служебномуповедению государственныхгражданских служащих аппаратаГубернатора и ПравительстваОренбургской области иурегулированию конфликтаинтересов В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 июля2010 года N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебномуповедению федеральных государственных служащих и урегулированиюконфликта интересов", Законом Оренбургской области от 18 ноября 2011года N 576/149-V-ОЗ "О комиссиях по соблюдению требований к служебномуповедению государственных гражданских служащих Оренбургской области иурегулированию конфликта интересов": 1. Образовать комиссию по соблюдению требований к служебномуповедению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора иПравительства Оренбургской области и урегулированию конфликтаинтересов и утвердить в составе согласно приложению N 1. 2. Утвердить порядок работы комиссии по соблюдению требований кслужебному поведению государственных гражданских служащих аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области согласно приложениюN 2. 3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. 4. Приказ вступает в силу после его официального опубликования.Вице-губернатор - заместительпредседателя Правительства -руководитель аппарата Д.В.Кулагин Приложение N 1 к приказу аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области от 25.12.2013 N 1036 Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов Каргалов - председатель комиссии, первый Виктор Иванович заместитель руководителя аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Пушкарев - заместитель председателя комиссии, Евгений Георгиевич начальник управления государственной гражданской службы и кадровой работы аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Мирошниченко - секретарь комиссии, консультант Анастасия управления государственной Александровна гражданской службы и кадровой работы аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Члены комиссии: Наточий - заведующий кафедрой "Теории и Владимир Викторович практики управления" Оренбургского филиала ФГБОУ ВПО "Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации", кандидат политических наук, доцент (по согласованию) Никифорова - начальник государственно- Нина Евграфовна правового управления аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Оганян - член Общественного совета при Арарат Завенович УМВД России по Оренбургской области, адвокат Адвокатской палаты Оренбургской области (по согласованию) Спицын - руководитель государственного Алексей Иванович казенного учреждения "Аппарат Общественной палаты Оренбургской области" (по согласованию) Приложение N 2 к приказу аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области от 25.12.2013 N 1036 Порядок работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов 1. Настоящий порядок определяет процедуру формирования идеятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведениюгосударственных гражданских служащих аппарата Губернатора иПравительства Оренбургской области и урегулированию конфликтаинтересов (далее - комиссия). 2. Основной задачей комиссии является содействие аппаратуГубернатора и Правительства Оренбургской области: а) в обеспечении соблюдения государственными гражданскимислужащими аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области(далее - гражданские служащие) ограничений и запретов, требований опредотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также вобеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральнымзаконом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействиикоррупции", другими федеральными и областными законами (далее -требования к служебному поведению и (или) требования об урегулированииконфликта интересов); б) в осуществлении мер по предупреждению коррупции. 3. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдениемтребований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов, в отношении гражданских служащих аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области (за исключениемпервого заместителя руководителя аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области, заместителя руководителя аппарата Губернатора иПравительства Оренбургской области). 4. В состав комиссии входят председатель комиссии, егозаместитель, назначаемый из числа членов комиссии, замещающихдолжности государственной гражданской службы в аппарате Губернатора иПравительства Оренбургской области (далее - гражданская служба),секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решенийобладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии егообязанности исполняет заместитель председателя комиссии. 5. Число членов комиссии, не замещающих должности гражданскойслужбы в аппарате Губернатора и Правительства Оренбургской области,должно составлять не менее одной четверти от общего числа членовкомиссии. 6. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключитьвозможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиятьна принимаемые комиссией решения. 7. В заседаниях комиссии с правом совещательного голосаучаствуют: а) непосредственный руководитель гражданского служащего, вотношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдениитребований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов, и определяемые председателем комиссии двагражданских служащих, замещающих в аппарате Губернатора иПравительства Оренбургской области должности гражданской службы,аналогичные должности, замещаемой гражданским служащим, в отношениикоторого комиссией рассматривается этот вопрос; б) другие гражданские служащие, замещающие должности гражданскойслужбы в аппарате Губернатора и Правительства Оренбургской области;специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам гражданскойслужбы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица другихгосударственных органов; представители заинтересованных организаций;представитель гражданского служащего, в отношении которого комиссиейрассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведениюи (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решениюпредседателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случаеотдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии наосновании ходатайства гражданского служащего, в отношении которогокомиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии. 8. Заседание комиссии считается правомочным, если на немприсутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающихдолжности гражданской службы в аппарате Губернатора и ПравительстваОренбургской области, недопустимо. 9. При возникновении прямой или косвенной личнойзаинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликтуинтересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку днязаседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. Втаком случае соответствующий член комиссии не принимает участия врассмотрении указанного вопроса. 10. Основаниями для проведения заседания комиссии являются: а) представление вице-губернатором - заместителем председателяПравительства - руководителем аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области в соответствии с пунктом 26 положения о проверкедостоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,претендующими на замещение должностей государственной гражданскойслужбы Оренбургской области, и государственными гражданскими служащимиОренбургской области, и соблюдения государственными гражданскимислужащими Оренбургской области требований к служебному поведению,утвержденного Законом Оренбургской области от 4 мая 2010 годаN 3551/824-IV-ОЗ (далее - положение о проверке достоверности и полнотысведений), материалов проверки, свидетельствующих: о представлении гражданским служащим недостоверных или неполныхсведений, предусмотренных подпунктом "а" пункта 1 положения о проверкедостоверности и полноты сведений; о несоблюдении гражданским служащим требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов; б) поступившее в управление государственной гражданской службы икадровой работы аппарата Губернатора и Правительства Оренбургскойобласти (далее - управление государственной гражданской службы икадровой работы) либо государственному гражданскому служащему,ответственному за работу по профилактике коррупционных и иныхправонарушений: обращение гражданина, замещавшего в аппарате Губернатора иПравительства Оренбургской области должность гражданской службы,включенную в перечень должностей гражданской службы Оренбургскойобласти, при назначении на которые и при замещении которых гражданскиеслужащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах,об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги(супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный правовым актомГубернатора Оренбургской области, а также отнесенную приказом аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области к коррупционноопасным должностям или должностям, замещение которых связано скоррупционными рисками, о даче согласия на замещение на условияхтрудового договора должности в организации и (или) выполнение в даннойорганизации работы (оказание данной организации услуги) в течениемесяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельныефункции государственного (административного) управления даннойорганизацией входили в должностные (служебные) обязанностигражданского служащего, до истечения двух лет со дня увольнения сгражданской службы (далее - обращение о даче согласия); заявление гражданского служащего о невозможности по объективнымпричинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетнихдетей; в) представление вице-губернатора - заместителя председателяПравительства - руководителя аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области или любого члена комиссии, касающееся обеспечениясоблюдения гражданским служащим требований к служебному поведению и(или) требований об урегулировании конфликта интересов либоосуществления в аппарате Губернатора и Правительства Оренбургскойобласти мер по предупреждению коррупции; г) представление вице-губернатором - заместителем председателяПравительства - руководителем аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области материалов проверки, свидетельствующих опредставлении гражданским служащим недостоверных или неполныхсведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 3декабря 2012 года N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц,замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (далее -Федеральный закон "О контроле за соответствием расходов лиц,замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам"). 11. Обращение о даче согласия представляется по форме согласноприложению N 1 к настоящему порядку. Обращение о даче согласиярегистрируется в день его поступления в специальном журнале по формесогласно приложению N 2 к настоящему порядку и направляетсяпредседателю комиссии. 12. В обращении о даче согласия указываются фамилия, имя,отчество и адрес места жительства гражданина, замещаемая должностьгражданской службы до увольнения с гражданской службы, наименованиедолжности в организации и краткое описание должностных обязанностейлибо виды и стоимость выполняемых работ (оказываемых услуг) в случаезаключения гражданско-правового договора, наименование иместонахождение организации, функции государственного управленияорганизацией, входившие в должностные (служебные) обязанности во времязамещения должности гражданской службы, дата заполнения и подписьгражданина. 13. Заявление гражданского служащего о невозможности пообъективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей (далее - заявление) представляется по формесогласно приложению N 3 к настоящему порядку. Заявление регистрируетсяв день его поступления в специальном журнале по форме согласноприложению N 2 к настоящему порядку и направляется председателюкомиссии. 14. В заявлении указываются фамилия, имя, отчество и адрес местажительства гражданского служащего, фамилия, имя, отчество супруги(супруга) и (или) несовершеннолетних детей, сведения о доходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера которых невозможнопредставить, и отчетный период, причины непредставления сведений одоходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, датазаполнения и подпись гражданского служащего. 15. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях иадминистративных правонарушениях, а также анонимные обращения, непроводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины. 16. Председатель комиссии при поступлении к нему в установленномпорядке информации, содержащей основания для проведения заседаниякомиссии: а) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этомдата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней содня поступления указанной информации; б) организует ознакомление гражданского служащего, в отношениикоторого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований кслужебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликтаинтересов, его представителя, членов комиссии и других лиц,участвующих в заседании комиссии, с поступившей информацией, а вслучае ее проверки - с ее результатами; в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссиилиц, указанных в подпункте "б" пункта 7 настоящего порядка, принимаетрешение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и орассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссиидополнительных материалов не менее чем за три календарных дня до днязаседания комиссии. г) в случае, предусмотренном подпунктом "а" пункта 21 УказаПрезидента Российской Федерации от 2 апреля 2013 года N 309 "О мерахпо реализации отдельных положений Федерального закона"О противодействии коррупции", представляет прокурору, осуществляющемунадзор за соблюдением законодательства о гражданской службе илизаконодательства о труде, необходимые материалы не менее чем за пятьрабочих дней до дня заседания комиссии. 17. Заседание комиссии проводится в присутствии гражданскогослужащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдениитребований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов. При наличии письменной просьбы гражданскогослужащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседаниекомиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки гражданскогослужащего или его представителя на заседание комиссии при отсутствииписьменной просьбы гражданского служащего о рассмотрении указанноговопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случаевторичной неявки гражданского служащего или его представителя безуважительных причин комиссия может принять решение о рассмотренииуказанного вопроса в отсутствие гражданского служащего. 18. На заседании комиссии заслушиваются пояснения гражданскогослужащего (с его согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы посуществу предъявляемых гражданскому служащему претензий, а такжедополнительные материалы. 19. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, невправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работыкомиссии. 20. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце второмподпункта "а" пункта 10 настоящего порядка, комиссия принимает одно изследующих решений: а) установить, что сведения, представленные гражданским служащимв соответствии с подпунктом "а" пункта 1 положения о проверкедостоверности и полноты сведений, являются достоверными и полными; б) установить, что сведения, представленные гражданским служащимв соответствии с подпунктом "а" пункта 1 положения о проверкедостоверности и полноты сведений, являются недостоверными и (или)неполными. В этом случае комиссия рекомендует вице-губернатору -заместителю председателя Правительства - руководителю аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области применить кгражданскому служащему конкретную меру ответственности. 21. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьемподпункта "а" пункта 10 настоящего порядка, комиссия принимает одно изследующих решений: а) установить, что гражданский служащий соблюдал требования кслужебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликтаинтересов; б) установить, что гражданский служащий не соблюдал требования кслужебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликтаинтересов. В этом случае комиссия рекомендует вице-губернатору -заместителю председателя Правительства - руководителю аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области указать гражданскомуслужащему на недопустимость нарушения требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересовлибо применить к гражданскому служащему конкретную меруответственности. 22. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце второмподпункта "б" пункта 10 настоящего порядка, комиссия принимает одно изследующих решений: а) дать гражданину согласие на замещение на условиях трудовогодоговора должности в организации и (или) выполнение в даннойорганизации работы (оказание данной организации услуги) в течениемесяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельныефункции государственного (административного) управления даннойорганизацией входили в должностные (служебные) обязанностигражданского служащего; б) отказать гражданину в замещении на условиях трудового договорадолжности в организации и (или) выполнении в данной организации работы(оказании данной организации услуги) в течение месяца стоимостью болееста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора(гражданско-правовых договоров), если отдельные функциигосударственного (административного) управления данной организациейвходили в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего,и мотивировать свой отказ. 23. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьемподпункта "б" пункта 10 настоящего порядка, комиссия принимает одно изследующих решений: а) признать, что причина непредставления гражданским служащимсведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей являетсяобъективной и уважительной; б) признать, что причина непредставления гражданским служащимсведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей неявляется уважительной. В этом случае комиссия рекомендует гражданскомуслужащему принять меры по представлению указанных сведений; в) признать, что причина непредставления гражданским служащимсведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детейнеобъективна и является способом уклонения от представления указанныхсведений. В этом случае комиссия рекомендует вице-губернатору -заместителю председателя Правительства - руководителю аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области применить кгражданскому служащему конкретную меру ответственности. 24. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "г"пункта 10 настоящего порядка, комиссия принимает одно из следующихрешений: а) признать, что сведения, представленные гражданским служащим всоответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона "О контроле засоответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, ииных лиц их доходам", являются достоверными и полными; б) признать, что сведения, представленные гражданским служащим всоответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона "О контроле засоответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, ииных лиц их доходам", являются недостоверными и (или) неполными. Вэтом случае комиссия рекомендует вице-губернатору - заместителюпредседателя Правительства - руководителю аппарата Губернатора иПравительства Оренбургской области применить к гражданскому служащемуконкретную меру ответственности и (или) направить материалы,полученные в результате осуществления контроля за расходами, в органыпрокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с ихкомпетенцией. 25. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а","б" и "г" пункта 10 настоящего порядка, при наличии к тому основанийкомиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами20-24 настоящего порядка. Основания и мотивы принятия такого решениядолжны быть отражены в протоколе заседания комиссии. 26. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом"в" пункта 10 настоящего порядка, комиссия принимает соответствующеерешение. 27. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовленыпроекты приказов аппарата Губернатора и Правительства Оренбургскойобласти, поручений вице-губернатора - заместителя председателяПравительства - руководителя аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области, которые в установленном порядке представляютсяна рассмотрение вице-губернатору - заместителю председателяПравительства - руководителю аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области. 28. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 10настоящего порядка, принимаются тайным голосованием (если комиссия непримет иное решение) простым большинством голосов присутствующих назаседании членов комиссии. 29. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписываютчлены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии,за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса,указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 10 настоящего порядка,для вице-губернатора - заместителя председателя Правительства -руководителя аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской областиносят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта10 настоящего порядка, носит обязательный характер. 30. В протоколе заседания комиссии указываются: а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членовкомиссии и других лиц, присутствующих на заседании; б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссиивопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности гражданскогослужащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдениитребований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов; в) предъявляемые к гражданскому служащему претензии, материалы,на которых они основываются; г) содержание пояснений гражданского служащего и других лиц посуществу предъявляемых претензий; д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц икраткое изложение их выступлений; е) источник информации, содержащей основания для проведениязаседания комиссии, дата поступления информации в аппарат Губернатораи Правительства Оренбургской области; ж) другие сведения; з) результаты голосования; и) решение и обоснование его принятия. 31. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменнойформе изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщениюк протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомленгражданский служащий. 32. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный срок со днязаседания направляются вице-губернатору - заместителю председателяПравительства - руководителю аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области, полностью или в виде выписок из него -гражданскому служащему, а также по решению комиссии - инымзаинтересованным лицам. Бывшему гражданскому служащему комиссия направляет письменноеуведомление о принятом решении в течение одного рабочего дня иуведомляет его устно в течение трех рабочих дней. 33. Вице-губернатор - заместитель председателя Правительства -руководитель аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской областиобязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть впределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации припринятии решения о применении к гражданскому служащему мерответственности, предусмотренных нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации по вопросам противодействия коррупции. Орассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении вице-губернатор- заместитель председателя Правительства - руководитель аппаратаГубернатора и Правительства Оренбургской области в письменной формеуведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к немупротокола заседания комиссии. Решение вице-губернатора - заместителяпредседателя Правительства - руководителя аппарата Губернатора иПравительства Оренбургской области оглашается на ближайшем заседаниикомиссии и принимается к сведению без обсуждения. 34. В случае установления комиссией признаков дисциплинарногопроступка в действиях (бездействии) гражданского служащего информацияоб этом представляется вице-губернатору - заместителю председателяПравительства - руководителю аппарата Губернатора и ПравительстваОренбургской области для решения вопроса о применении к гражданскомуслужащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовымиактами Российской Федерации. 35. В случае установления комиссией факта совершения гражданскимслужащим действия (факта бездействия), содержащего признакиадминистративного правонарушения или состава преступления,председатель комиссии обязан передать информацию о совершенииуказанного действия (бездействии) и подтверждающие такой фактдокументы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а принеобходимости - немедленно. 36. Копия протокола заседания комиссии или выписка из негоприобщается к личному делу гражданского служащего, в отношениикоторого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. 37. Организационно-техническое и документационное обеспечениедеятельности комиссии, а также информирование членов комиссии овопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и местепроведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами,представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляютсясекретарем комиссии. __________ Приложение N 1 к порядку работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов __________________________________________________________ (фамилия, инициалы) _____________________________________________________________ (Ф. И. О. гражданина, адрес места проживания (регистрации), номер контактного телефона) обращение о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) Я, _____________________________________________________________, (Ф. И. О.)замещавший должность государственной гражданской службы ______________ ____________________________________________________________________ (наименование должности)в период с _________________________ по ____________________________ всоответствии со статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 годаN 273-ФЗ "О противодействии коррупции" прошу дать согласие назамещение должности __________________________________________________ (наименование должности, которую гражданин планирует замещать)в______________________________________________________________________ (наименование организации)либо на выполнение работ (оказание услуг) в течение месяца стоимостьюболее ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора______________________________________________________________________(виды работы, которые гражданин будет выполнять, наименование услуги)в ____________________________________________________________________ (наименование и место нахождения организации) В мои должностные (служебные) обязанности входили функциигосударственного управления организацией: ___________________________. В мои должностные обязанности будут входить (выполняемая мноюработа будет включать): _____________________________________________. (краткое описание должностных обязанностей, характер выполняемой работы в случае заключения гражданско-правового договора)"___" ____________20 ____ г. _____________ (подпись)N регистрации в комиссии ______Дата "___" ____________ 20___г. Приложение N 2 к порядку работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Журнал регистрации информации, являющейся основанием для проведения заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области-------------------------------------------------------------------------------------| N | Регистрационный | Краткое содержание | Фамилия, инициалы | Дата проведения || п/п | номер и дата | информации | гражданского | заседания || | поступления | | служащего, | комиссии, || | информации | | принявшего | сведения о || | | | информацию | принятом решении || | | | | ||-----+-----------------+--------------------+-------------------+------------------|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 ||-----+-----------------+--------------------+-------------------+------------------|| | | | | |------------------------------------------------------------------------------------- Приложение N 3 к порядку работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов __________________________________________________________ (фамилия, инициалы) _____________________________________________________________ (Ф. И. О. гражданина, адрес места проживания (регистрации), номер контактного телефона) заявление о невозможности по объективным причинам представлять сведения одоходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей Я, _____________________________________________________________, (Ф. И. О.)замещающий должность государственной гражданской службы в аппаратеГубернатора и Правительства Оренбургской области ____________________, (наименование должности)не имею возможности представить в управление государственнойгражданской службы и кадровой работы аппарата Губернатора иПравительства Оренбургской области сведения о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и/илинесовершеннолетних детей _____________________________________________ (Ф. И. О. супруги (супруга) и несовершеннолетних детей)за _____________________________, проживающих _______________________, (указать период) (адрес проживания)по следующим объективным причинам _______________________________. (указать причины) К заявлению прилагаю следующие документы, подтверждающиеизложенную информацию:1. _______________________________________________________________;2. _______________________________________________________________."___" ____________20 ____ г. ________________/Фамилия, инициалы/N регистрации в комиссии ______Дата "___" ______________ 20___г.