Указ Губернатора Оренбургской области от 16.03.2015 № 177-ук
О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Избирательной комиссии Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов
У К АЗ
ГУБЕРНАТОРАОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
16.03.2015 г. Оренбург № 177-ук
Утратило силу – Указ
Губернатора Оренбургской области
Окомиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственныхгражданских служащих Избирательной комиссии Оренбургской области иурегулированию конфликта интересов
В соответствии сФедеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданскойслужбе Российской Федерации», Законом Оренбургской области от 18 ноября2011 года № 576/149-V-ОЗ «О комиссиях по соблюдению требований к служебномуповедению государственных гражданских служащих Оренбургской области иурегулированию конфликта интересов» п о с т а н о в л я ю:
1. Образовать комиссию пособлюдению требований к служебному поведению государственных гражданскихслужащих Избирательной комиссии Оренбургской области и урегулированию конфликтаинтересов и утвердить в составе согласно приложению № 1.
2. Утвердить порядок работы комиссии пособлюдению требований к служебному поведению государственных гражданскихслужащих Избирательной комиссии Оренбургской области и урегулированию конфликтаинтересов согласно приложению № 2.
3. Контроль за исполнением настоящего указавозложить на председателя Избирательной комиссии Оренбургской областиНальвадова А.Ю.
4. Указ вступает в силу после его официальногоопубликования.
Губернатор Ю.А.Берг
Приложение № 1
к указуГубернатора области
от 16.03.2015 №177-ук
Состав
комиссии по соблюдению требований к служебномуповедению государственных гражданских служащих Избирательной комиссииОренбургской области и урегулированию конфликта интересов
| Хомцов Павел Валерьевич
| – | председатель комиссии, заместитель председателя Избирательной комиссии Оренбургской области (по согласованию)
|
| Иванова Наталья Сергеевна
| – | заместитель председателя комиссии, секретарь Избирательной комиссии Оренбургской области (по согласованию)
|
| Спицын Борис Алексеевич
| – | секретарь комиссии, главный специалист сектора по работе с кадрами и организации закупок аппарата Избирательной комиссии Оренбургской области (по согласованию)
|
| Члены комиссии:
| ||
| Борисов Ян Евгеньевич | – | заведующий кафедрой конституционного и международного права Оренбургского института (филиала) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный университет имени О.Е. Кутафина» (по согласованию)
|
| Зеленская Светлана Александровна
| –
| главный специалист управления государственной гражданской службы и кадровой работы аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области
|
| Андреева Елена Викторовна | –
| юрисконсульт государственного казенного учреждения «Аппарат Общественной палаты Оренбургской области» (по согласованию)
|
| Пазухина Наталья Васильевна
| –
| начальник отдела организационно-правовой работы аппарата Избирательной комиссии Оренбургской области (по согласованию)
|
| Эстерлейн Ольга Владимировна | – | начальник отдела бюджетного учета, финансирования и отчетности – главный бухгалтер аппарата Избирательной комиссии Оренбургской области (по согласованию) |
_______________
Приложение № 2
к указу Губернатора области от 16.03.2015 № 177-ук
Порядок
работы комиссии по соблюдению требований кслужебному
поведению государственных гражданских служащихИзбирательной комиссии Оренбургской области и урегулированию конфликтаинтересов
1. Комиссия по соблюдениютребований к служебному поведению государственных гражданских служащихИзбирательной комиссии Оренбургской области (далее – гражданский служащий) иурегулированию конфликта интересов (далее – комиссия) действует на постояннойоснове.
2. Состав комиссии утверждается указом Губернатора Оренбургской области.
3. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
1) представление председателемИзбирательной комиссии Оренбургской области в соответствии с пунктом 26положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемыхгражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданскойслужбы Оренбургской области, и государственными гражданскими служащимиОренбургской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Оренбургскойобласти требований к служебному поведению (далее – положение о проверкедостоверности и полноты сведений), утвержденного Законом Оренбургской областиот 4мая 2010 года № 3551/824-IV-ОЗ, материалов проверки, свидетельствующих о:
представлении гражданскимслужащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а»пункта 1 положения о проверке достоверности и полноты сведений;
несоблюдении гражданскимслужащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов;
2) поступившие в соответствии с частью 1 статьи 12 Федерального закона от25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее –Федеральный закон № 273-ФЗ) специалисту, ответственному за ведение кадровыхвопросов в Избирательной комиссии Оренбургской области:
обращение гражданина,замещавшего должность государственной гражданской службы в Избирательнойкомиссии Оренбургской области, включенную в перечень должностей, утвержденныйуказом Губернатора Оренбургской области от 2 сентября2009 года № 194-ук «Об утверждении должностей государственной гражданскойслужбы Оренбургской области, при назначении на которые и при замещении которыхгосударственные гражданские служащие Оренбургской области обязаны представлятьсведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей», о даче согласия на замещение на условиях трудовогодоговора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы(оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более статысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовыхдоговоров), в случае если отдельные функции государственного(административного) управления данной организацией входили в должностные(служебные) обязанности гражданского служащего до истечения двух лет со дняувольнения с государственной гражданской службы;
заявление гражданскогослужащего о невозможности по объективным причинам представить сведения одоходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги(супруга) и несовершеннолетних детей;
3) представление председателяИзбирательной комиссии Оренбургской области или любого члена комиссии,содержащее информацию об обеспечении гражданским служащим соблюдения требованийк служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересовлибо осуществлении в Избирательной комиссии Оренбургской области мер попредупреждению коррупции;
4) представление председателемИзбирательной комиссии Оренбургской области материалов проверки,свидетельствующих о представлении гражданским служащим недостоверных илинеполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 3декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц,замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» (далее –Федеральный закон № 230-ФЗ);
5) поступившее в соответствии счастью 4 статьи 12 Федерального закона № 273-ФЗ в Избирательную комиссиюОренбургской области уведомление коммерческой или некоммерческой организации озаключении с гражданином, замещавшим должность государственной гражданскойслужбы в Избирательной комиссии Оренбургской области, трудового илигражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), приусловии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлениив трудовые и гражданско-правовые отношения с указанной организацией или чтовопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности вкоммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы наусловиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческойорганизации комиссией не рассматривался.
4. В случае если вкомиссию поступила информация, подтверждающая нарушение гражданским служащимтребований к служебному поведению или наличие у гражданского служащего личнойзаинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов,председатель комиссии немедленно информирует об этом председателя Избирательнойкомиссии Оренбургской области в целях принятия им мер по предотвращениюконфликта интересов: усиление контроля за исполнением гражданским служащим егодолжностных обязанностей, отстранение гражданского служащего от замещаемойдолжности государственной гражданской службы на период урегулирования конфликтаинтересов или иные меры.
5. Информация,указанная в пункте 4 настоящего Порядка, должна быть представлена в письменномвиде и содержать следующие сведения:
1) фамилию, имя,отчество гражданского служащего и наименование замещаемой им должностигосударственной гражданской службы;
2) описание нарушениягражданским служащим требований к служебному поведению или признаков личнойзаинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
3) данные обисточнике информации.
6. Комиссия нерассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, атакже анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебнойдисциплины.
7. Обращение, указанное вабзаце втором подпункта 2 пункта 3 настоящего Порядка, подается гражданином,замещавшим должность государственной гражданской службы в Избирательнойкомиссии Оренбургской области, специалисту, ответственному за ведение кадровыхвопросов в Избирательной комиссии Оренбургской области. В обращении указываютсяфамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства,замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения сгосударственной гражданской службы, наименование, местонахождение коммерческойили некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные(служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения имдолжности государственной гражданской службы, функции по государственномууправлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, виддоговора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия,сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). Специалист,ответственный за ведение кадровых вопросов в Избирательной комиссииОренбургской области, осуществляет рассмотрение обращения, по результатамкоторого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения сучетом требований статьи 12 Федерального закона № 273-ФЗ. Обращение, заключениеи другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращенияпредставляются председателю комиссии.
8. Обращение, указанное вабзаце втором подпункта 2 пункта 3 настоящего Порядка, может быть поданогражданским служащим, планирующим свое увольнение с государственной гражданскойслужбы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Порядком.
9. Уведомление, указанноев подпункте 5 пункта 3 настоящего Порядка, рассматривается специалистом,ответственным за ведение кадровых вопросов в Избирательной комиссииОренбургской области который осуществляет подготовку мотивированного заключенияо соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной гражданскойслужбы в Избирательной комиссии Оренбургской области, требований статьи 12Федерального закона № 273-ФЗ. Уведомление, заключение и другие материалы втечение десяти рабочих дней со дня их поступления представляются председателюкомиссии.
10. Председатель комиссиипри поступлении к нему в порядке, предусмотренном распоряжением председателяИзбирательной комиссии Оренбургской области, информации, содержащей основаниядля проведения заседания комиссии:
1) в трехдневный срок назначаетдату заседания комиссии, при этом дата заседания комиссии не может бытьназначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации, заисключением случаев, предусмотренных пунктами 11 и 12 настоящего Порядка;
2) организует ознакомлениегражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос особлюдении требований к служебному поведению и (или) требований обурегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и другихлиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей специалисту,ответственному за ведение кадровых вопросов в Избирательной комиссииОренбургской области, и с результатами ее проверки;
3) рассматривает ходатайства оприглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте 2 пункта 14настоящего Порядка, принимает решение об их удовлетворении (об отказе вудовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседаниякомиссии дополнительных материалов;
4) в случае, предусмотренномподпунктом «а» пункта 21 Указа Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013года № 309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «Опротиводействии коррупции», представляет прокурору, осуществляющему надзор засоблюдением законодательства о государственной гражданской службе илизаконодательства о труде, необходимые материалы не менее чем за пять рабочихдней до дня заседания комиссии.
11. Заседание комиссии порассмотрению заявления, указанного в абзаце третьем подпункта 2 пункта 3настоящего Порядка, проводится не позднее одного месяца со дня истечениясрока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера.
12. Уведомление, указанноев подпункте 5 пункта 3 настоящего Порядка, как правило, рассматривается наочередном (плановом) заседании комиссии.
13. Решение о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте 3пункта 7 настоящего Порядка, принимается в каждом конкретном случае не менеечем за три дня до дня заседания комиссии на основании своевременно поданногоходатайства гражданского служащего, в отношении которого комиссиейрассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или)об урегулировании конфликта интересов, или любого члена комиссии.
14. По письменному запросу председателя комиссии председатель Избирательнойкомиссии Оренбургской области представляет дополнительные сведения, необходимыедля работы комиссии, а также запрашивает в установленном порядке дляпредставления в комиссию сведения от других государственных органов, органовместного самоуправления муниципальных образований Оренбургской области (далее –органы местного самоуправления) и организаций.
15. Дата, время иместо заседания комиссии устанавливаются ее председателем после сбораматериалов, подтверждающих либо опровергающих информацию, указанную в пункте 4настоящего Порядка.
16. Заседание комиссиисчитается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общегочисла ее членов. Проведение заседаний с участием только членов комиссии,замещающих должности государственной гражданской службы в Избирательнойкомиссии Оренбургской области, недопустимо.
17. При возможномвозникновении конфликта интересов у членов комиссии в связи с рассмотрениемвопросов, включенных в повестку дня заседания комиссии, они обязаны до началазаседания заявить об этом. В данном случае соответствующие члены комиссии непринимают участия в рассмотрении указанных вопросов.
18. Заседание комиссиипроводится в присутствии гражданского служащего, в отношении которогорассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или)требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшегодолжность государственной гражданской службы в Избирательной комиссииОренбургской области. При наличии письменной просьбы гражданского служащего илигражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы вИзбирательной комиссии Оренбургской области, о рассмотрении указанного вопросабез его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявкина заседание комиссии гражданского служащего (его представителя) илигражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы в Избирательнойкомиссии Оренбургской области (его представителя), при отсутствии письменнойпросьбы гражданского служащего или указанного гражданина о рассмотрении данноговопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае повторнойнеявки указанных лиц на заседание комиссии без уважительной причины комиссияможет принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие гражданскогослужащего или гражданина, замещавшего должность государственной гражданскойслужбы в Избирательной комиссии Оренбургской области.
19. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:
1) непосредственный руководитель гражданского служащего, в отношениикоторого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, иопределяемые председателем комиссии два гражданских служащих, замещающих вИзбирательной комиссии Оренбургской области должности государственнойгражданской службы, аналогичные должности, замещаемой гражданским служащим, вотношении которого комиссией рассматривается вопрос;
2) другие гражданские служащие, замещающие должности государственнойгражданской службы в Избирательной комиссии Оренбургской области; специалисты,которые могут дать пояснения по вопросам государственной гражданской службы ивопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других государственныхорганов, органов местного самоуправления; представители заинтересованныхорганизаций, представитель гражданского служащего, в отношении которого комиссиейрассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или)требований об урегулировании конфликта интересов, по решению председателякомиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за тридня до дня заседания комиссии на основании ходатайства гражданского служащего,в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого членакомиссии.
20. На заседании комиссиизаслушиваются пояснения гражданского служащего или гражданина, замещавшегодолжность государственной гражданской службы в Избирательной комиссииОренбургской области (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы посуществу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительныематериалы.
21. Члены комиссии илица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие имизвестными в ходе работы комиссии.
22. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в абзаце втором подпункта 1 пункта 3 настоящего Порядка,комиссия принимает одно из следующих решений:
1) установить, что сведения,представленные гражданским служащим в соответствии с подпунктом «а» пункта 1Положения о проверке достоверности и полноты сведений, являются достоверными иполными;
2) установить, что сведения,представленные гражданским служащим в соответствии с подпунктом «а» пункта 1Положения о проверке достоверности и полноты сведений, являются недостовернымии (или) неполными (в этом случае комиссия рекомендует председателюИзбирательной комиссии Оренбургской области применить к гражданскому служащемуконкретную меру ответственности).
23. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в абзаце третьем подпункта 1 пункта 3 настоящего Порядка,комиссия принимает одно из следующих решений:
1) установить, что гражданскийслужащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования обурегулировании конфликта интересов;
2) установить, что гражданскийслужащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования обурегулировании конфликта интересов (в этом случае комиссия рекомендуетпредседателю Избирательной комиссии Оренбургской области указать гражданскомуслужащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или)требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к гражданскомуслужащему конкретную меру ответственности).
24. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 3 настоящего Порядка,комиссия принимает одно из следующих решений:
1) дать гражданину согласие назамещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо навыполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой илинекоммерческой организации, в случае если отдельные функции по государственномууправлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
2) отказать гражданину в замещениидолжности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполненииработы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой илинекоммерческой организации, в случае если отдельные функции по государственномууправлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности,и мотивировать свой отказ.
25. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в абзаце третьем подпункта 2 пункта 3 настоящего Порядка,комиссия принимает одно из следующих решений:
1) признать, что причина непредставлениягражданским служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детейявляется объективной и уважительной;
2) признать, что причинанепредставления гражданским служащим сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссиярекомендует гражданскому служащему принять меры по представлению указанныхсведений;
3) признать, что причинанепредставления гражданским служащим сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения отпредставления указанных сведений (в этом случае комиссия рекомендуетпредседателю Избирательной комиссии Оренбургской области применить кгражданскому служащему конкретную меру ответственности).
26. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте 3 пункта 3настоящего Порядка, комиссия принимает соответствующее решение.
27. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в подпункте 4 пункта 3 настоящего Порядка, комиссияпринимает одно из следующих решений:
1) признать, что сведения,представленные гражданским служащим в соответствии с частью 1 статьи 3Федерального закона № 230-ФЗ, являются достоверными и полными;
2) признать, что сведения,представленные гражданским служащим в соответствии с частью 1 статьи 3Федерального закона № 230-ФЗ, являются недостоверными и (или) неполными (в этомслучае комиссия рекомендует председателю Избирательной комиссии Оренбургскойобласти применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности и(или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля зарасходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы всоответствии с их компетенцией).
28. По итогам рассмотрениявопросов, указанных в подпунктах 1, 2 и 4 пункта 3 настоящего Порядка, приналичии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем этопредусмотрено пунктами 22–25, 27 настоящего Порядка. Основания и мотивыпринятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
29. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в подпункте 5 пункта 3 настоящего Порядка, комиссияпринимает в отношении гражданина, замещавшего должность государственнойгражданской службы в Избирательной комиссии Оренбургской области, одно изследующих решений:
1) дать согласие на замещениегражданином должности в коммерческой или некоммерческой организации либо навыполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой илинекоммерческой организации, в случае если отдельные функции по государственномууправлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
2) установить, что замещение гражданиномна условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческойорганизации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организацииработ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона №273-ФЗ. В этом случае комиссия рекомендует председателю Избирательной комиссииОренбургской области проинформировать об указанных обстоятельствах органыпрокуратуры и уведомившую организацию.
30. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 3 настоящего Порядка,принимаются тайным голосованием (в случае если комиссия не примет иное решение)простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. Всечлены комиссии при принятии решений обладают равными правами.
31. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают членыкомиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключениемрешения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзацевтором подпункта 2 пункта 3 настоящего Порядка, для председателя Избирательной комиссииОренбургской области носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое поитогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 3настоящего Порядка, носит обязательный характер.
32. В протоколе заседания комиссии указываются:
1) дата заседания комиссии; фамилии, имена, отчества членов комиссии идругих лиц, присутствующих на заседании;
2) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов суказанием фамилии, имени, отчества, должности гражданского служащего, в отношениикоторого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведениюи (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
3) предъявляемые к гражданскому служащему претензии, материалы, на которыхони основываются;
4) источник информации, содержащей основания для проведения заседаниякомиссии, дата поступления информации в Избирательную комиссию Оренбургскойобласти;
5) содержание пояснений гражданского служащего и других лиц по существупредъявляемых претензий;
6) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткоеизложение их выступлений;
7) результаты голосования;
8) решение и обоснование его принятия.
33. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной формеизложить свое особое мнение, которое подлежит обязательному приобщению кпротоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен гражданскийслужащий.
34. Копии протоколазаседания комиссии в трехдневный срок со дня заседания направляютсяпредседателю Избирательной комиссии Оренбургской области, а также (по решениюкомиссии) иным заинтересованным лицам. Гражданский служащий о принятомкомиссией решении уведомляется устно в течение трех рабочих дней, а также втечение одного рабочего дня ему направляется письменное уведомление, содержащеекопию протокола заседания комиссии или выписку из него.
35. Председатель Избирательной комиссии Оренбургской области обязанрассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своейкомпетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении кгражданскому служащему мер ответственности, предусмотренных нормативнымиправовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организациипротиводействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятомрешении председатель Избирательной комиссии Оренбургской области в письменнойформе уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протоколазаседания комиссии. Решение председателя Избирательной комиссии Оренбургскойобласти оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению безобсуждения.
36. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка вдействиях (бездействии) гражданского служащего информация об этомпредставляется председателю Избирательной комиссии Оренбургской области длярешения вопроса о применении к гражданскому служащему мер ответственности,предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
37. В случае установления комиссией факта совершения гражданским служащимдействия (бездействия), содержащего признаки административного правонарушенияили состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию офакте совершения указанного действия (бездействия) и подтверждающие такой фактдокументы в правоприменительные органы в трехдневный срок, а при необходимости– немедленно.
38. Копия протоколазаседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу гражданскогослужащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований кслужебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
Выписка из решениякомиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатью Избирательнойкомиссии Оренбургской области, вручается гражданину, замещавшему должностьгосударственной гражданской службы в Избирательной комиссии Оренбургскойобласти, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце второмподпункта 2 пункта 3 настоящего Порядка, под роспись или направляется заказнымписьмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одногорабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседаниякомиссии.
39. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельностикомиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных вповестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членовкомиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии,возлагается на специалиста Избирательной комиссии Оренбургской области,ответственного за ведение кадровых вопросов.
______________