Приложение к Решению от 31.07.2007 г № 305 Изменение и дополнение
Изменения и дополнения, вносимые в устав города Оренбурга, принятый постановлением оренбургского городского совета от 27.04.2006 № 44 с изменениями, внесенными решением оренбургского городского совета от 05.12.2006 № 140 и решением оренбургского городского совета от 23.04.2007 № 257
1.Дополнить подпункт 26 пункта 2 статьи 9 после слов "документации по планировке территории города" словами "выдача разрешений на строительство, разрешений на ввод объектов в эксплуатацию при осуществлении строительства, реконструкции, капитального ремонта объектов капитального строительства, расположенных на территории города,", после слова "резервирование" дополнить словом "земель".
2.Признать утратившими силу подпункты 21 и 35 пункта 2 статьи 9.
3.Дополнить пункт 2 статьи 9 подпунктом 39 следующего содержания:
"39) создание условий для деятельности добровольных формирований населения по охране общественного порядка.".
4.Изложить пункт 5 статьи 26 в следующей редакции:
"5. Основной организационно-правовой формой деятельности городского Совета являются его заседания. Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины избранных депутатов Совета. Первое заседание городского Совета проводится не позднее 30 дней после избрания не менее двух третей от установленного числа депутатов.".
5.Дополнить статью 34 пунктом 18 следующего содержания:
"18) выдает разрешения на строительство, разрешения на ввод объектов в эксплуатацию при осуществлении строительства, реконструкции, капитального ремонта объектов капитального строительства, расположенных на территории города;".
6.Считать пункт 18 статьи 34 соответственно пунктом 19.
7.Изложить статью 39 в следующей редакции:
"Статья 39. Муниципальная служба
1.Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта).
2.Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестром должностей муниципальной службы, утвержденным законом Оренбургской области.
3.Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.
4.Поступление на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора.
5.Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом субъекта Российской Федерации в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.
6.Муниципальному служащему гарантируются:
1) условия работы, обеспечивающие исполнение им должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией;
2) право на своевременное и в полном объеме получение денежного содержания;
3) выделение субсидий на приобретение и строительство жилья за счет средств местного бюджета;
4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) медицинское обслуживание муниципального служащего и членов его семьи, в том числе после выхода муниципального служащего на пенсию;
6) переподготовка и повышение квалификации с сохранением на весь период обучения денежного содержания по занимаемой должности;
7) пенсионное обеспечение за выслугу лет и в связи с инвалидностью, а также пенсионное обеспечение членов семьи муниципального служащего в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением им должностных обязанностей;
8) денежная компенсация транспортных расходов или предоставление с учетом содержания и объема исполняемых должностных обязанностей служебного транспорта;
9) обязательное государственное страхование на случай причинения вреда здоровью и имуществу муниципального служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей;
10) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения муниципальным служащим муниципальной службы или после ее прекращения, но наступивших в связи с исполнением им должностных обязанностей;
11) защита муниципального служащего и членов его семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей в случаях, порядке и на условиях, установленных федеральными законами.
7.Расходы на муниципальную службу финансируются за счет средств бюджета города. Сокращение бюджетных ассигнований не может служить основанием для приостановления, прекращения или уменьшения размеров денежного содержания и компенсационных выплат.".